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Assessment Center

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Conjunto de recursos para avaliação de potencial, identificação de talentos, seleção e desenvolvimento de profissionais. Baseia-se na observação de funcionários ao realizarem determinadas atividades.

A meta é obter uma visão mais precisa de comportamentos dos colaboradores avaliados em relação aos atuais ou futuros cargos. Pode também ser usado para o processo de recrutamento e seleção

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